Pokrajinska vlada se oglasila danas na svom Instagram nalogu povodom navoda Zborova Novog Sada objavljenih na društvenim mrežama: ”Povodom navoda Zborova Novog Sada objavljenih na društvenim mrežama da je predsednica… Ceo tekst
Pokrajinska vlada se oglasila danas na svom Instagram nalogu povodom navoda Zborova Novog Sada objavljenih na društvenim mrežama:
”Povodom navoda Zborova Novog Sada objavljenih na društvenim mrežama da je predsednica Pokrajinske vlade Maja Gojković izdala nalog za zapošljavanje 106 lica na neodređeno vreme u pokrajinskim organima, dok je istovremeno više od 100 zaposlenih ostalo bez posla zbog reorganizacije, ističemo da predsednik Pokrajinske vlade nema zakonska ovlašćenja za donošenje pojedinačnih akata o zapošljavanju, niti za izdavanje naloga za zasnivanje radnog odnosa na neodređeno vreme.
U skladu s tim, predsednik Pokrajinske vlade nije izdao nalog za zapošljavanje 106 lica na neodređeno vreme.
U toku 2026. godine ukupno 41 licu je prestao radni odnos reorganizacijom u organima, službama i organizacijama AP Vojvodine. Utvrđivanje zaposlenih za čijim je radom prestala potreba sprovedeno je u skladu sa pravnim propisima Republike Srbije i opštim aktima poslodavca. Obrazloženje svakog rešenja sadrži nedvosmislen prikaz činjeničnog stanja, te argumentaciju za donošenje konačne odluke, čime je zadovoljena zakonska forma i obezbeđena transparentnost postupka.
Članom 6. Pokrajinske skupštinske odluke o pokrajinskoj upravi propisano je da su pokrajinski organi uprave samostalni u vršenju poslova i rade na osnovu Ustava, zakona, Statuta, pokrajinskih skupštinskih odluka i drugih akata Skupštine i Pokrajinske vlade.
Prema Statutu APV i zakonskim propisima, proces zapošljavanja na pokrajinskom nivou uređen je Zakonom o zaposlenima u autonomnim pokrajinama i jedinicama lokalne samouprave.
U skladu sa tim zakonom, za službenike i nameštenike u autonomnim pokrajinama, prava i dužnosti u ime poslodavca vrši rukovodilac organa, službe ili organizacije autonomne pokrajine. Da bi rukovodilac pokrenuo postupak popunjavanja radnog mesta na neodređeno vreme, moraju biti ispunjeni uslovi da je radno mesto predviđeno Pravilnikom o organizaciji i sistematizaciji radnih mesta, da je njegovo popunjavanje odobreno Kadrovskim planom, kao i da su za tu namenu obezbeđena sredstva u budžetu AP Vojvodine”, istakli su na Instagram nalogu Pokrajinske vlade.